肖林在报告中明确本学期学校工作思路是通过在全校教职工中大力强化忧患意识、创业意识、创新意识、大局意识和安全意识，落实管理常规、教育常规、教学常规，不断加强泸高团队的向心力和战斗力，打造一支与全国名校相适应的泸高团队，让这支团队的每位团员释放出巨大的能量，为学生的成才、为教职工自身的不断成长、为学校的可持续发展打下坚实的基础。强调本学期的工作重点是确保学校教育教学质量稳步提升，继续实现高考成绩领先全市；确保学校的安全和稳定，进一步构建和谐校园；确保学校后勤供给，努力提高教职工的福利待遇。同时还明确了主要工作目标和相应措施，即是加强队伍建设，打造一流团队；提高教育教学质量，促进学校良性发展；构建和谐的学校教育，培育学校的办学特色；着力后勤保障建设，提高后勤服务质量；抓好分校的发展工作，壮大泸高办学集团规模；拓展更多的国际交流渠道，加大师生对外交流。
肖林指出，近年来泸高所取得的突出成绩和所获得的崭新发展机遇是靠全校教职工团结一致、齐心协力争来的。泸高现正处在一个非常关键的历史时期，创业难，毁业易，如果稍有松懈，就会步步落空，错失发展良机；如果迎难而上，就会抢占先机、大有作为。他殷切希望全校教职工一定要倍加珍惜这来之不易的发展势头，倍加珍惜团结和谐的大好局面，用心工作，尽职尽责，为泸高更加美好的明天而不懈努力。
大会对肖林的学校工作报告和李渝江的财务工作报告给予高度评价，对合江分校的发展壮大和所取得的办学成效给予充分肯定，并认真讨论了《艺术教研组工作津贴与奖惩制度（议案）》，向代表回复了上次教代会的9份提案处理情况，本次教代会共收到有关规范办学行为、建立绿色电子学校、降低办学成本等方面的提案15份。
刘生云在对泸高的工会工作进行民主测评后认为，泸高的工会工作非常出色，尤其是坚持教代会每期一次按时召开，积极引导教职工和教职工代表为学校的发展规划和重大决策部署建言献策，在促进学校全面、协调、可持续发展方面发挥了重要作用，代表们对工会领导班子和工会工作持满意态度。（古邦伦）